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員工執行力培訓
員工執行力培訓
詳情介紹
培訓對象:各企業(事業)單位所有基層員工 如:職工、文職、店員、工人、服務人員等。
 培訓對象:各企業(事業)單位所有基層員工 如:職工、文職、店員、工人、服務人員等。培訓理念:執行力(Execution)所謂執行力,指的是貫徹戰略意圖,完成預定目標的操作能力。它是企業競爭力的核心,是把企業戰略、規劃轉化成為效益、成果的關鍵。

  培訓目標:

  1、溝通:好的溝通是成功的一半。通過溝通,群策群力集思廣益可以在執行中分清戰略的條條框框,適合的才是最好的。

  2、協調:協調內部資源。好的執行往往需要一個公司至少百分之八十的資源投入;

  3、反饋:執行的好壞要經過反饋來得知。市場被動反饋或者市場主動調研。

  4、責任:責任是關鍵。企業的戰略應該通過績效考核來實現。

  5、決心:決心是基石。 狐疑猶豫,終必有悔,顧小忘大,后必有害!專注,堅持這種人生信條同樣也適用于管理執行這個方面!